一、面試人員名單(詳見附件)
二、面試方式與內容:面試的分值為100分。面試采取結構化面試的方式進行。主要考察考生適應崗位的知識能力,包括語言表達能力、綜合分析能力、計劃組織能力、預測應變能力、人際關系協(xié)調能力、情緒控制能力以及專業(yè)素養(yǎng)等。
三、面試時間:2016年7月16日,早上8∶30開始,當天結束。
四、面試地點:博白縣博白鎮(zhèn)第一小學(縣城朝陽西路001號 啟智苑教學大樓)。
五、注意事項
1.計劃招聘崗位人數與實際面試人數的比例為1∶1的,其面試成績須達到65分以上方為合格,計劃人數與實際面試人數的比例為1∶1以上(不含1:1)至1:3以下(不含1:3)的,面試成績須達到60分以上方為合格,否則不能進入體檢、考察程序。
2.面試考生須在7月16日早上7∶30前進入所在候試室(詳見面試通知書)抽取面試順序號,遲到不得入場。
3.面試考生憑準考證、身份證、面試通知書(缺一不可)進入所在候試室,面試通知書須于7月12日至7月15日(工作時間:上午8:00—12:00,下午15:00—18:00)憑本人身份證到博白縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股領取,不按時領取的,責任由考生自負。
4.面試考生不得攜帶與面試有關的任何資料、通信工具進入試場。否則,取消面試資格。
5.本次面試不委托任何機構舉辦面試輔導班,目前社會上出現的面試輔導班和銷售的各種參考資料均與我縣本次面試的組織機構無關。
以上公告,請有關人員相互轉知。
聯系電話:0775—8227091
附件:2016年博白縣事業(yè)單位公開招聘工作人員驗證合格進入面試人員名單(共346人)