一、招聘崗位
北海市科技局辦公室行政人員1名
主要工作職責(zé):負(fù)責(zé)起草文稿、宣傳、后勤等相關(guān)等科室日常行政事務(wù)工作,領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
二、招聘條件
1、擁護(hù)社會(huì)主義和中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),中共黨員優(yōu)先;
2、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的文字功底,有二年以上行政事業(yè)單位或材料撰寫工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
3、遵紀(jì)守法,品行端正,具有吃苦耐勞的精神。承諾遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。
4、執(zhí)行力強(qiáng),有正常履行職責(zé)的身體條件;
5、具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡要求在35周歲以下,行政管理類、文秘類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
6、能熟練操作計(jì)算機(jī),必須熟悉日常辦公軟件操作,具有一定的溝通協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力。
三、工資待遇
試用期2個(gè)月,工資為轉(zhuǎn)正后工資的80%;轉(zhuǎn)正后工資參照市人社局發(fā)布的工資標(biāo)準(zhǔn),并按照國家相關(guān)法律規(guī)定購買社保,年度考核不合格解除勞動(dòng)合同。
四、招聘程序和方法
按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則面向社會(huì)招聘。招聘按照發(fā)布招聘公告、組織報(bào)名、資格審核、面試、體檢考察、錄用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2017年5月8日--5月14日
報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。應(yīng)聘人員如實(shí)填寫《北海市科技局考試報(bào)名登記表》后,發(fā)送至[email protected]
(二)資格審核
網(wǎng)上報(bào)名后,進(jìn)行資格初審,符合報(bào)考條件進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員將電話通知。應(yīng)聘人員應(yīng)確保提交材料的真實(shí)性,對報(bào)名人員的資格審查,貫穿招考工作的全過程,發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)名資格。
(三)面試
面試比例按1:3,采用結(jié)構(gòu)化或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的面試形式。
資格復(fù)審:面試前需攜帶《北海市科技局考試報(bào)名登記表》5份、《北海市科技局考試誠信承諾書》1份,一寸近期正面免冠照片3張,同時(shí)提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料原件及復(fù)印件到北海市科技局進(jìn)行資格復(fù)審。
(四)體檢考察
參照事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。面試結(jié)束后,按面試成績從高分到低分等額確定體檢和考察對象。體檢、考察不合格出現(xiàn)名額空缺,按成績排名順序依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理。