一、招聘對象
參加融安縣2017年特崗教師網(wǎng)上報名,經(jīng)網(wǎng)上資格初審合格并通過現(xiàn)場資格復查的應(yīng)聘人員。
二、招聘原則
(一)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(二)堅持體現(xiàn)現(xiàn)代教育教學理念的原則。
三、招聘程序
招聘工作由資格復審、面試、體檢、確定擬聘人員名單、集中培訓、簽訂聘用合同等程序組成。整個招聘過程不向考生收取任何費用。考生往返融安參加應(yīng)聘的食宿、交通費自理。請考生注意路途及在融安期間的交通及食宿安全。
(一)資格復審
1.資格復審時間:2017年7月17-18日,逾期不再受理。
上午8:00-12:00,下午3:00-5:30
地點:融安縣教育局三樓會議室。
2.資格復審內(nèi)容、材料
本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證、報名表(報名網(wǎng)站下載打印)、教師資格證(歷屆畢業(yè)生提供)、同時提供原件驗證,專科生提交所學專業(yè)屬于師范教育類的證明材料。資格復審不合格者,取消應(yīng)聘資格。不按規(guī)定參加資格復審的視為自動放棄面試資格。
(二)面試
1.面試對象
經(jīng)資格復審符合規(guī)定條件的應(yīng)聘人員為面試對象。
2.面試時間:2017年7月19日上午8:00開始。
地 點:融安縣初級中學
3.面試內(nèi)容、方法、程序
(1)面試前30分鐘按應(yīng)聘崗位類別進行面試順序抽簽。
(2)分組面試,每個應(yīng)聘人員的面試時間為12分鐘(2分鐘準備,10分鐘答題)。
(3)面試方法采取結(jié)構(gòu)化面試,由考官按面試題要求提問,應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)答題。滿分為100分。面試總成績低于60分(59分及以下)的應(yīng)聘者,不能作為擬聘對象。
(4)面試內(nèi)容為常規(guī)知識和專業(yè)知識。包括儀表風度、語言表達能力、工作態(tài)度、反應(yīng)能力、應(yīng)變能力及綜合分析能力等。
(5)公布面試成績。面試結(jié)束后的當天在縣教育局公示欄公布。
(三)體檢
在面試成績合格的應(yīng)聘者中,根據(jù)學科面試成績從高分到低分按設(shè)崗數(shù)1∶1的比例確定體檢對象,體檢按照《廣西壯族自治區(qū)申請認定教師資格人員體檢標準》進行,體檢費用自理。因體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的,按報考崗位的面試合格成績從高分到低分依次遞補。
(四)確定擬聘人員名單
體檢合格者確定為擬聘人員,在融安縣教育局公告公示欄及廣西壯族自治區(qū)信息公開統(tǒng)一平臺公示。
(五)培訓
由自治區(qū)教育廳統(tǒng)籌安排,進行不少于120學時的集中培訓。
(六)聘用
經(jīng)自治區(qū)教育廳公示、審批的擬招聘人員由縣教育局根據(jù)受聘人員的志愿并結(jié)合全縣崗位需求情況統(tǒng)一安排,派遣到學校上崗任教。受聘者與聘用單位簽訂聘用合同,成為正式受聘人員。若在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不服從安排者,取消聘用資格。
四、監(jiān)督檢查
(一)面試工作在縣“特崗教師” 招聘面試工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下進行,邀請縣“陽光衛(wèi)士”對面試工作進行全程監(jiān)督。
(二)嚴格按照有關(guān)法律、法規(guī)、政策和本方案規(guī)定的程序開展工作,確保面試工作順利完成。凡與面試對象有親屬關(guān)系的,應(yīng)主動回避。對有違規(guī)或弄虛作假行為者,視情節(jié)輕重嚴肅查處。
未盡事宜與融安縣教育局人事股聯(lián)系,電話:0772-8138942
融安縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導小組辦公室
2017年6月26日
2017年6月26日
2017年融安縣特崗教師招聘工作時間安排表
序號 |
時間 |
工作內(nèi)容 |
地點、負責單位 |
1 |
7月17-18日 上午8:00-12:00 下午3:00-5:30 |
資格復審 |
融安縣教育局三樓會議室 人事股、紀檢監(jiān)察室 |
2 |
7月19日上午8:00開始面試 |
應(yīng)聘人員面試 公布面試成績、確定體檢人員 |
融安縣初級中學 縣教育局 招聘工作小組 |
3 |
7月21日 |
應(yīng)聘人員進行體檢 |
待定 |
4 |
8月20日前(具體時間以通知為準) |
培訓擬聘用人員 |
待定 |
5 |
8月25日前 |
上報擬聘用人員名單 |
融安縣教育局 |
5 |
9月5日前 |
人事調(diào)配、簽訂聘用合同 |
融安縣教育局 |