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一、指導(dǎo)思想
以教育部、財政部、人事部、中央編辦《關(guān)于實施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃的通知》（教師[2006]2號）精神為指導(dǎo)，實行“競爭上崗、擇優(yōu)聘用”，把一批優(yōu)秀高等院校畢業(yè)生招聘到我區(qū)基礎(chǔ)薄弱義務(wù)教育學(xué)校特設(shè)崗位任教，進一步解決我區(qū)教師總量不足和結(jié)構(gòu)不合理問題，促進我區(qū)教育事業(yè)健康快速均衡發(fā)展。
二、組織機構(gòu)
為做好我區(qū)2018年特崗教師招聘工作，成立玉州區(qū)2018年特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)教育局，成員由區(qū)人社局、教育局、編委辦、財政局等相關(guān)部門人員組成。
三、招聘計劃
2018年玉州區(qū)公開招聘特崗教師共120名。詳見下表：
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學(xué)校 類別 |
分 學(xué) 科 教 師 崗 位 計 劃 |
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合計 |
政治 |
語文 |
數(shù)學(xué) |
物理 |
化學(xué) |
生物 |
歷史 |
地理 |
英語 |
信息技術(shù) |
體育 |
音樂 |
美術(shù) |
心理學(xué) |
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農(nóng)村 初中 |
30 |
3 |
5 |
4 |
2 |
2 |
2 |
3 |
2 |
5 |
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2 |
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農(nóng)村 小學(xué) |
90 |
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30 |
25 |
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10 |
6 |
5 |
7 |
7 |
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四、招聘對象和條件
（一）政治素質(zhì)好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀守法，在校期間表現(xiàn)良好，未受過任何紀律處分。
（二）報名者必須屬于以下三類人員中的一類。
1.以高等師范院校和其他普通高校全日制應(yīng)屆本科畢業(yè)生為主，少量緊缺專業(yè)全日制應(yīng)屆師范教育類專科畢業(yè)生（只能報考小學(xué)崗位和初中音樂、美術(shù)、地理學(xué)科）。
2.取得相應(yīng)教師資格，具有一定教育教學(xué)實踐經(jīng)驗，年齡在30歲以下（1988年6月1日后出生）的普通高校全日制往屆本科畢業(yè)生。
3.取得相應(yīng)教師資格，具有一定教育教學(xué)實踐經(jīng)驗，年齡在30歲以下（1988年6月1日后出生）的全日制往屆師范教育類專科畢業(yè)生（只能報考小學(xué)崗位和初中音樂、美術(shù)、地理學(xué)科）。
（三）報名者應(yīng)同時符合教師資格條件要求（合格學(xué)歷、普通話等級合格、教師資格考試合格、身體條件合格）和招聘崗位要求。應(yīng)聘初中崗位的考生，所學(xué)專業(yè)與擬任教學(xué)科原則上應(yīng)一致；應(yīng)聘小學(xué)崗位的考生，沒有對應(yīng)專業(yè)崗位的考生，按文理科報考小學(xué)語文或小學(xué)數(shù)學(xué)崗位。報考英語、音樂、美術(shù)、體育崗位的考生，所學(xué)專業(yè)必須與崗位學(xué)科一致。
（四）已招聘為特崗教師的，在三年聘期內(nèi)不再列入招聘范圍。
（五）參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先。
五、招聘方法、程序及時間安排
（一）報名及資格審查
報名及資格審查按《關(guān)于做好2018年特崗教師招聘工作的通知》（桂教特崗〔2018〕1號）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
1.網(wǎng)上報名時間：2018年6月15日-24日
2.網(wǎng)上資格審查：玉林市玉州區(qū)教育局負責(zé)在網(wǎng)上對應(yīng)聘人員進行資格審查，資格審查于2018年6月28日17：30前完成。
（二）現(xiàn)場資格復(fù)審
1.復(fù)審對象：在廣西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)報名玉州區(qū)“特崗教師”并通過網(wǎng)上資格審查的人員。
2.復(fù)審時間：2018年7月2日—3日（上午8∶00—11∶30，下午15∶00—17∶30），逾期不到現(xiàn)場進行資格復(fù)審人員，將按自動放棄招聘資格處理。
3.復(fù)審地點：玉州區(qū)人力資源和社會保障局一樓（玉林市人民中路407號，即7路公交車工業(yè)品終點站）。
4.復(fù)審個人需遞交的材料：
①本人報名表（在報名網(wǎng)站上自行下載）；
②身份證原件及復(fù)印件1份；
③畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份；
④教師資格證原件及復(fù)印件1份（往屆畢業(yè)生不能提供教師資格證的，必須提供教師資格認定機構(gòu)出具的已受理認定、材料合格、正在辦理證書的證明，且須在7月20日前拿原件到玉州區(qū)教育局人事股審核）；
⑤往屆畢業(yè)生還需提交其戶籍所在地縣級計生部門出具的計生證明；
⑥參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生，須提交大學(xué)生參加志愿服務(wù)西部計劃的志愿服務(wù)證及其它有效證明材料。
⑦應(yīng)屆專科畢業(yè)生需遞交畢業(yè)院校出具所讀專業(yè)是否屬師范類專業(yè)的證明或提供畢業(yè)成績表；
⑧往屆畢業(yè)生必須提供任教學(xué)校出具的教育教學(xué)實踐經(jīng)驗證明（須三個月以上）；
⑨往屆畢業(yè)生屬于機關(guān)、事業(yè)單位在編人員的必須出具縣級行政主管部門的同意報考證明（使用A4紙）；
⑩其它個人求職資料
5.復(fù)審不合格者，不得進入面試。
通過現(xiàn)場資格復(fù)審人員名單于2018年7月10日在玉林市人事人才網(wǎng)公布，現(xiàn)場資格審核合格人數(shù)不達1:3（緊缺學(xué)科1:2）的，相應(yīng)減少（或取消）該崗位招聘人數(shù)。
（三）面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試滿分100分。面試主要考察考生適應(yīng)崗位的知識能力，包括語言表達能力、綜合分析能力、計劃組織能力、預(yù)測應(yīng)變能力、人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力、情緒控制能力。計劃招聘崗位人數(shù)與實際面試人數(shù)的比例為1：2的，其面試成績要達到60分（含）以上為合格，比例為1：1的，其面試成績要達到70分（含）以上為合格，否則不能聘用。（面試時間初步定在7月中旬，具體方案另行在“玉林市人事人才網(wǎng)”公布）。
（四）體檢
1.體檢人員的確定：根據(jù)面試分數(shù)合格人員總成績從高分到低分順序，按招聘崗位計劃1∶1的比例確定體檢人選。面試成績出現(xiàn)并列的，按以下條件順序作為優(yōu)先體檢對象：①參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者；②參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生；③學(xué)歷層次高者；④師范類畢業(yè)生；⑤專業(yè)對口、相近者；⑥持有教師資格證者及相應(yīng)情況；⑦獲獎層次高者；⑧獲獎次數(shù)多者。
2.體檢按照《廣西壯族自治區(qū)申請認定教師資格人員體檢標(biāo)準》進行。體檢費用由報考人員承擔(dān)。對體檢不合格的，不得錄用。空缺的名額，可以按面試成績排名順序依次遞補。
3.擬體檢人員名單在玉林市人事人才網(wǎng)上公布。
4.體檢時間地點待定。
（五）公示
根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績、體檢、資格審查等情況，將擬聘人員呈報玉州區(qū)2018年特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批，對擬招聘人員在玉州區(qū)教育局公示欄進行為期7天的公示。
（六）集中培訓(xùn)
8月10日前完成對經(jīng)公示無異議的擬招聘人員進行不少于120學(xué)時的集中培訓(xùn)。培訓(xùn)合格后，頒發(fā)培訓(xùn)合格證書。培訓(xùn)經(jīng)費由自治區(qū)專項列支。不按時參加培訓(xùn)與培訓(xùn)不合格人員，取消應(yīng)聘資格。期間一旦崗位空缺，可依次遞補，遞補人員要按有關(guān)要求參加集中培訓(xùn)。集中培訓(xùn)時間、地點另行通過。
（七）選崗
培訓(xùn)合格的擬聘人員按面試成績高低次序進行選崗，崗位一經(jīng)選定，不得更改。如遇到考生面試成績相同，通過抽簽確定次序先后。
（八）名單公布
8月20日前，將擬招聘人員名單上報自治區(qū)教育廳，經(jīng)教育廳審核合格后，由教育廳公布錄取名單。
（九）簽訂聘用合同并上崗任教
2018年9月1日前，由區(qū)教育局按照特崗教師招聘的有關(guān)規(guī)定，與被錄取人員簽訂聘用合同，并由區(qū)教育局統(tǒng)一派遣到設(shè)崗學(xué)校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不服從安排者，取消錄取資格。
六、其它事宜
未盡事宜按教育廳、編委辦、財政廳、人社廳《關(guān)于做好2018年特崗教師招聘工作的通知》（桂教特崗〔2018〕1號）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、招聘監(jiān)督
公開招聘“特崗教師”考試工作，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，做到政策公開、信息公開、程序公開、結(jié)果公開。招聘考試工作接受區(qū)紀檢監(jiān)察等部門、考生和社會各界的監(jiān)督。對招聘考試工作中的違法違紀行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
咨詢電話：0775—2809060（玉州區(qū)教育局人事股）
監(jiān)督電話：0775—2294166（玉州區(qū)紀委駐區(qū)教育局紀檢組）
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2018年6月20日
