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靖西市2019年公開招聘村醫(yī)生公告

作者:志公教育     來源:靖西市人民政府網(wǎng)站     時(shí)間:2019-10-05 14:05:33     閱讀:

  為進(jìn)一步加強(qiáng)我市鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè),拓寬鄉(xiāng)村醫(yī)生選人用人渠道,規(guī)范鄉(xiāng)村醫(yī)生準(zhǔn)入程序,保證廣大農(nóng)村居民獲得均等化的公共衛(wèi)生服務(wù)和安全、有效、方便、價(jià)廉的基本醫(yī)療服務(wù),促進(jìn)農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,根據(jù)《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》、《廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》(桂政辦發(fā)〔2015〕118號(hào))精神,經(jīng)市委、市人民政府批準(zhǔn),決定組織實(shí)施靖西市2019年公開招聘村醫(yī)生,面向社會(huì)公開招聘村醫(yī)生282名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、選拔原則
  按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行公開招聘。
  二、招聘崗位和選拔條件
  (一)招聘崗位
  面向社會(huì)公開招聘村醫(yī)生282名。具體崗位見《靖西市2019年公開招聘村醫(yī)生計(jì)劃表》(附件1)。
  (二)招聘條件
  1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛農(nóng)村衛(wèi)生工作,遵守職業(yè)道德,有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),維護(hù)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的良好形象;
  2.取得國(guó)家承認(rèn)中等及以上醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;
  3.年齡在18周歲以上,60周歲以下(女性55周歲以下);參加國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試已取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格者,其年齡條件可放寬至70周歲以下(女性65周歲以下);
  4.身體健康,能承擔(dān)相應(yīng)基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作任務(wù)。積極配合上級(jí)業(yè)務(wù)部門處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件;
  5.具備一定的電腦操作能力;
  6.根據(jù)工作需要,服從工作調(diào)配;
  7.有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
  (1)正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈?
  (2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;
  (3)在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反行為的;
  (4)有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的;
  (5)未落實(shí)計(jì)劃生育政策規(guī)定的。
  8.本次招考所涉及的戶籍、年齡、工作年限(服務(wù)期)、取得資格年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算,均以2019年9月30日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。
  三、報(bào)名及資格審查
  (一)公開向社會(huì)發(fā)布招聘信息
  招聘公告在靖西市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。公告時(shí)間從2019年9月30日至10月10日。
  (二)報(bào)名
  1.報(bào)名方式:本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,不接受網(wǎng)上報(bào)名,符合崗位報(bào)考條件人員可持身份證、畢業(yè)證及其他招聘崗位需要的證明材料到報(bào)考崗位所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院報(bào)名(原件審核,上交復(fù)印件),填寫《靖西市2019年公開招聘村醫(yī)生崗位報(bào)名登記表》(附件2)。
  2.報(bào)名時(shí)間:2019年9月30日至10月10日(上午8:00—12:00,下午15:00—18:00)。
  3.報(bào)名地點(diǎn):靖西市24個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院辦公室。
  4.報(bào)名時(shí)需提供的材料:《靖西市2019年公開招聘村醫(yī)生報(bào)名表》(附件2)、本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(原件及復(fù)印件)、近期免冠照1寸3張;具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師或助理醫(yī)師資格證書、鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證的原件及復(fù)印件。
  (三)資格審查
  由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)試者的材料進(jìn)行資格審查,并報(bào)市衛(wèi)生健康局審核后在靖西市人民政府網(wǎng)公布資格審查合格進(jìn)入筆試人員名單。
  應(yīng)聘人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,如有不符合事實(shí)或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的,將取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。
  資格審查時(shí)間:2019年9月30日至10月10日
  (四)準(zhǔn)考證發(fā)放。資格審核通過的考生于2019年10月中旬到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
  四、考試方式
  (一)采取筆試方式進(jìn)行
  本次公開招聘不設(shè)開考比例,采取筆試方式進(jìn)行。筆試成績(jī)實(shí)行百分制,劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。
  (二)筆試
  筆試時(shí)間:2019年10月15日上午9:00-11:00
  筆試地點(diǎn):靖西市委黨校(靖西市新靖鎮(zhèn)德愛大道)
  筆試內(nèi)容:鄉(xiāng)村醫(yī)生工作內(nèi)容為主,主要是基本公共衛(wèi)生服務(wù)相關(guān)知識(shí)、農(nóng)村一般常見病、多發(fā)病的基本知識(shí)。
  應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。
  (三)免筆試條件
  符合報(bào)考崗位條件后具備以下條件的應(yīng)聘人員免筆試,直接體檢、考核聘用:
  (1)具備醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)全日制專科以上學(xué)歷。
  (2)具備執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)以上執(zhí)業(yè)資格。
  (四)體檢
  體檢人選按崗位1:1確定,符合免筆試條件的考生直接確定為體檢人選,余下的招聘計(jì)劃名額即按照崗位應(yīng)試人員的筆試成績(jī)從高分到低分順序進(jìn)行排序確定。如報(bào)考同一崗位人員筆試成績(jī)相同,具備以下條件的應(yīng)優(yōu)先確定為體檢人選(具備以下條件的,從多到少,從上到下進(jìn)行擇優(yōu)確定):
  具有2年以上農(nóng)村衛(wèi)生工作經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先;
  全日制學(xué)歷者優(yōu)先;
  3.年齡在45周歲以下者優(yōu)先;
  4.建檔立卡貧困戶優(yōu)先。
  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位工作人員聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院組織擬招聘村醫(yī)生到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,不按時(shí)參加體檢者,視為放棄資格。體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。對(duì)于在體檢過程中,弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者,不予使用。體檢不合格或自愿放棄體檢的,應(yīng)按照筆試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)以體檢公告為準(zhǔn)。
  (六)考察
  體檢結(jié)束后,靖西市衛(wèi)生健康局組織相關(guān)部門對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。主要考察應(yīng)試者的政治思想道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力、崗位匹配度、是否有違紀(jì)違法等情況,同時(shí)要對(duì)應(yīng)試人員資格條件進(jìn)行復(fù)核。考察中出現(xiàn)不合格的,按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察。
  五、公示和聘用
  (一)體檢和考察合格的,確定為擬聘用人員,進(jìn)行為期7天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督,經(jīng)公示無反映或反映的問題不影響聘用的,將擬聘用人員材料報(bào)市人民政府審批,按照有關(guān)程序辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。如反映問題經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消聘用資格,反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
  (二)聘用試用期為3個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格后,辦理鄉(xiāng)村醫(yī)生注冊(cè)登記手續(xù)。村醫(yī)聘期合同為三年(含試用期),實(shí)行一年一簽,三年一聘,期滿后考評(píng)合格繼續(xù)聘用;聘期內(nèi)實(shí)行年度工作目標(biāo)責(zé)任制考核,年度考核不合格者一律解聘。
  六、聘用期間的管理
  (一)聘用單位要結(jié)合自身情況,明確聘用要求,指定培訓(xùn)師資,確保聘用人員正常履行職。
  (二)“鄉(xiāng)聘村用”原則,受聘人員日常工作由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理。聘用人員在聘用期間,不得兼任村“兩委”等職務(wù),要自覺接受聘用單位和衛(wèi)健主管部門的領(lǐng)導(dǎo),服從管理,嚴(yán)格遵守聘用單位的規(guī)章制度,堅(jiān)持在職在崗,做到踏實(shí)認(rèn)真,勤奮好學(xué),善做善成,努力提高專業(yè)技能。
  (三)聘用期間,市衛(wèi)生健康局應(yīng)對(duì)聘用情況進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)服務(wù),督促檢查聘用單位的日常管理,協(xié)調(diào)解決聘用期間出現(xiàn)的問題,及時(shí)向上級(jí)部門反映聘用動(dòng)態(tài)信息。聘用人員提前離崗時(shí),聘用單位必須如實(shí)向市衛(wèi)生健康局報(bào)告有關(guān)情況。
  (四)聘用單位應(yīng)指派專人負(fù)責(zé)聘用人員的日常管理,加強(qiáng)與他們的溝通和聯(lián)系,了解和解決他們?cè)诠ぷ鳌⑸钌嫌龅降睦щy和問題。對(duì)難以解決的困難和問題,應(yīng)及時(shí)與主管部門溝通研究,共同把聘用村醫(yī)生抓實(shí)做好。
  (五)靖西市衛(wèi)生健康局對(duì)招聘村醫(yī)生進(jìn)行管理,采取一年一考核。聘用期內(nèi),聘用村醫(yī)生如有違紀(jì)違法行為、違反單位有關(guān)規(guī)定或考核不合格的,聘用單位有權(quán)終止聘用合同,取消聘用資格。
  (六)根據(jù)工作需要,市衛(wèi)生健康局可對(duì)聘用村醫(yī)生的崗位進(jìn)行調(diào)整。
  (七)聘用期滿后,聘用單位負(fù)責(zé)對(duì)聘用村醫(yī)生進(jìn)行考核鑒定,根據(jù)聘用村醫(yī)生的實(shí)際表現(xiàn)和工作能力,為聘用村醫(yī)生開具聘用鑒定,為聘用村醫(yī)生考錄(考聘)為國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員提供依據(jù)。
  七、聘用期間工資社保待遇
  (一)納入鄉(xiāng)聘村用管理的村衛(wèi)生室醫(yī)生補(bǔ)助按照當(dāng)?shù)卮澹ň樱┟裎敝魅窝a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)。今后村醫(yī)生在職工資待遇隨所在地“村兩委”定工干部待遇調(diào)整同步調(diào)整。
  (二)用人單位解除聘用合同或聘用期滿終止聘用合同的,按照國(guó)家勞動(dòng)合同法相關(guān)政策執(zhí)行。
  八、解除協(xié)議與賠償問題
  (一)有下列情形之一的,聘用單位可以解除聘用協(xié)議:
  1.對(duì)不具備招聘資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況等違規(guī)取得上崗資格的聘用鄉(xiāng)村醫(yī)生,一經(jīng)查實(shí),不予認(rèn)可,已上崗的人員,必須解除聘用協(xié)議,堅(jiān)決予以清退;
  2.患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由聘用單位安排的其他工作的;
  3.年度考核或聘期考核不合格,又不同意聘用單位調(diào)整其工作崗位的,或雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的。
  (二)有下列情形之一的,聘用村醫(yī)生可以單方面解除聘用協(xié)議:
  1.依法服兵役的;
  2.被錄(聘)用到國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的;
  3.考入普通高等院校或留學(xué)出國(guó)的;
  4.根據(jù)工作需要,經(jīng)靖西市衛(wèi)生健康局進(jìn)行調(diào)配工作崗位的;
  5.因不可抗力,導(dǎo)致身體無法正常履行見習(xí)崗位職責(zé)的。
  6.除上述以外的其他有關(guān)情形,聘用村醫(yī)生需單方面解除聘用協(xié)議的,需應(yīng)同時(shí)滿足以下條件:
  (1)提前30日書面告知用人單位;
  (2)服務(wù)期限必須滿3周年,未滿3周年的按差月的應(yīng)發(fā)工資總額賠償市財(cái)政。
  九、其他
  (一)在選拔招聘村醫(yī)生崗位人選的各個(gè)環(huán)節(jié)中,對(duì)違反紀(jì)律的國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,視情節(jié)輕重,給予調(diào)離工作崗位或相應(yīng)的行政處分或紀(jì)律處分。
  (二)建立靖西市招聘村醫(yī)生人才庫(kù)。筆試成績(jī)達(dá)70分以上人員列入靖西市招聘村醫(yī)生人才庫(kù),聘用村醫(yī)生流失時(shí),三年內(nèi)可以從原崗位面試人員中,按照面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員聘用期限為原崗位離崗人員剩余期限。
靖西市衛(wèi)生健康局     靖西市人力資源和社會(huì)保障局
2019年9月30日

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