一、招聘范圍及對(duì)象
面向社會(huì)符合報(bào)名條件的人員招聘,具體崗位、報(bào)名條件詳見附件。
二、招聘對(duì)象的基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵紀(jì)守法、品行端正,具有良好的政治素質(zhì)、個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德;具備良好的理解能力、學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力。
(三)具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。
(四)年齡18周歲以上,35周歲以下(1985年2月28日后出生)。
(五)有下列情形之一的人員不得報(bào)名:
1.因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.被處以記過以上處分的人員;
3.在各級(jí)公考或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;
4.曾違法違紀(jì)或涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員;
5.因個(gè)人原因被其他單位辭退的人員;
6.法律規(guī)定不得錄用情形的人員。
三、招聘程序及辦法
(一)報(bào)名方式
(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘者攜報(bào)名登記表、身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書及有關(guān)榮譽(yù)證書等材料原件及復(fù)印件(統(tǒng)一用A4紙復(fù)印,1份)到上思縣人力資源和社會(huì)保障局報(bào)名。
(2)網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘者將報(bào)名登記表、身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書及有關(guān)榮譽(yù)證書等材料掃描,發(fā)送至[email protected],郵件名稱為“姓名+報(bào)名材料”。面試前1天提供報(bào)名材料原件復(fù)核。用人單位對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名信息嚴(yán)格保密。
(二)報(bào)名時(shí)間:2020年3月3日至3月6日(工作日上午8:00—12:00,下午15:00—18:00)。
(三)報(bào)名地點(diǎn):上思縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)股(4樓410室),聯(lián)系電話:0770-8511303。
四、面試和考核
由上思縣人力資源和社會(huì)保障局組織面試和考核,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
五、體檢
在縣級(jí)以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照公考錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人自理。
六、聘用
擬聘用人員確定后,與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限為一年一簽,試用期為1個(gè)月,試用期工資按勞動(dòng)合同約定工資的80%發(fā)放。聘用人員試用期滿經(jīng)考核不合格的,按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格,崗位空缺人員繼續(xù)按上述程序補(bǔ)充;試用期滿經(jīng)考核合格的,按照《上思縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)上思縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位申請(qǐng)使用勞務(wù)派遣人員管理辦法的通知》(上政辦發(fā)〔2016〕8號(hào))執(zhí)行。解聘或辭職,按照有關(guān)規(guī)定辦理。
七、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇
(一)工資待遇根據(jù)上思縣勞務(wù)派遣人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(含個(gè)人應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))。
(二)勞動(dòng)合同簽訂后,由勞務(wù)派遣公司為聘用人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等單位部分的費(fèi)用。聘用人員的休假、差旅參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員的現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。
(三)根據(jù)國家法定節(jié)假日相關(guān)規(guī)定及單位規(guī)章制度、工作崗位性質(zhì)執(zhí)行。
附件:
1、《上思縣人力資源和社會(huì)保障局公開招聘編外人員崗位計(jì)劃表》
2、《上思縣人力資源和社會(huì)保障局公開招聘編外人員報(bào)名登記表》
上思縣人力資源和社會(huì)保障局
2020年2月28日