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一、柳東新區(qū)簡介
柳東新區(qū)位于柳州市東北部，統(tǒng)轄柳州國家高新區(qū)，整建制托管雒容鎮(zhèn)和洛埠鎮(zhèn)，實行“兩塊牌子、一套人馬”和“統(tǒng)分結合、多區(qū)并存”的管理體制，是自治區(qū)黨委、政府重點發(fā)展的三大城市新區(qū)之一，是柳州市“一主三新”城市發(fā)展戰(zhàn)略的重要承載地，承擔著拉大城市框架，打造廣西柳州汽車城，建設創(chuàng)新型特色園區(qū)的莊嚴使命，轄區(qū)總面積約381.5平方公里，規(guī)劃面積203平方公里，建設面積138平方公里。
柳東新區(qū)堅持 “產城融合”發(fā)展路徑，以產促城，以城固產，相輔相成。新區(qū)榮膺全國“十佳最具投資競爭力園區(qū)”，成為國家小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地、國家產城融合示范區(qū)、國家級知識產權試點園區(qū)，是粵桂黔高鐵經濟帶合作實驗園廣西園的主戰(zhàn)場，2019年高新區(qū)在169家國家級高新區(qū)中，綜合排名44位，位列廣西第一，主要經濟指標領跑全市。轄區(qū)公立幼兒園、中小學學校配備齊全，醫(yī)療機構有柳州市婦幼保健院柳東分院，大型娛樂場所有卡樂星球、克里灣水世界、園博園。新區(qū)新城期待您的加入，共創(chuàng)輝煌！
二、招聘崗位
招聘崗位詳見《2020年廣西柳州市柳東新區(qū)管理委員會公開招聘編外合同制工作人員崗位需求表》（附件1）。
三、報考應具備的基本資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍，且年滿18周歲，35周歲及以下；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具有與報考崗位一致的資格條件；
（五）適應崗位要求的身體條件；
（六）具有全日制本科及以上學歷且擁有學士及以上學位。
（七）其他說明。
1.報考人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
2.具有下列情形之一的人員，不得報考：
（1）現(xiàn)役軍人；
（2）2020年7月15日前未取得畢業(yè)證書的在讀普通高校學生;
（3）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
（4）被辭退未滿5年的公考（含參照公考法管理單位工作人員，下同）；試用期內取消錄用未滿5年的公考；被辭聘未滿5年的事業(yè)單位工作人員;通過定向招聘或降低招聘條件聘用，仍在最低服務期限內的事業(yè)單位工作人員；
（5）在各級公考或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員；
（6）有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
本次招聘若無特別標注，則崗位要求的資格、證書等均須在2020年7月15日前（含15日，下同）取得，年齡、學歷、工作年限、服務年限、處分年限等所涉及時間段的計算，均以2020年7月15日為截止日期，年限按足年足月累計。
注：確因新冠肺炎疫情影響而導致畢業(yè)時間延后的，視具體情況而定。
四、招聘流程
招聘流程為：報名——筆試——面試——體檢——考核——公示——聘用
五、崗位查詢與網上報名
（一）崗位查詢
報考人員從2020年5月6日起，可以登錄柳東新區(qū)管理委員會官網（網址：www.ldxq.liuzhou.gov.cn）查閱《2020年廣西柳州市柳東新區(qū)管理委員會公開招聘編外合同制工作人員崗位需求表》（附件1）。
（二）網上報名
本次考試采取網絡報名。報考人員于2020年5月7日8:30—2020年5月15日17:30期間登錄網上報名系統(tǒng)（網址：www.qgsydw.com/qgsydwzp/custom/gxlz/01/），填寫個人相關信息資料，提交報考申請，報考人員只能報考一個崗位。
（三）報名資格審查
報考人員可于2020年5月7日—2020年5月20日期間登錄網上報名系統(tǒng)查詢資格審查結果。2020年5月7日8:30—2020年5月15日17:30期間，報名確認前或未通過資格審查的，可以直接在網上改報其他職位；已通過資格審查的，不能再報考其他職位。
請報考人認真填寫報名表，因報考人本人填寫錯誤而不能通過資格審查的，后果自負。
招考職位要求的專業(yè)、學歷等資格條件方面的問題，由新區(qū)人社局負責解釋。
報考人員請注意，在資格審查時間截止前及時登錄網上報名系統(tǒng)查詢資格審查結果，如未能及時查詢而錯過本次招聘的人員后果自負。
（四）職位改報
所報崗位不能開考的，由新區(qū)人社局及時告知考生，考生接到通知后，可于2020年5月21日8:30—2020年5月21日17:30期間改報其他崗位，改報者自行下載《2020年柳東新區(qū)招聘編外合同制人員未達到開考要求職位考生改報其他職位申請表》（附件2），按要求填寫并投遞至柳東新區(qū)人社局郵箱（[email protected]）。未在規(guī)定時間內改報職位的，視為放棄報考。新區(qū)人社局于2020年5月22日17:30前回復審查結果。
（五）打印筆試準考證
1.通過資格審查的報考人員，在網上報名系統(tǒng)自行打印筆試準考證。打印筆試準考證時間會以短信形式通知，請各位資格審查通過的考生留意短信信息。
2.職位改報并審核通過人員，由新區(qū)人社局統(tǒng)一發(fā)送筆試準考證至本人郵箱，請留意查看。
筆試準考證是報考人員參加新區(qū)管委會編外人員招聘筆試的重要憑證，須妥善保管。
（六）注意事項
1.報考人員對照自身條件，明確符合招聘的基本條件后，再認真選擇符合自身條件的崗位進行報名。資格審核將貫穿整個招聘過程，明知不符合基本條件或不符合崗位條件仍報名的，在任何環(huán)節(jié)被審核發(fā)現(xiàn)的，都將取消聘用資格，后果由報考人員自行承擔責任。此外，因網上報名提交的申請材料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息，而造成網上資格審查、面試資格審查不通過等后果，由報考人員自行承擔責任。
2.每人限報一個崗位，崗位計劃招聘人數(shù)與實際通過資格審查人數(shù)達不到1：5比例的原則上不開考。確因工作需要招聘的，由新區(qū)人社局報新區(qū)管委會研究同意，按實際人數(shù)開考。
3.考生應在網上報名系統(tǒng)內，如實上傳畢業(yè)證、學位證、學信網的學歷證明（如還未畢業(yè)，請上傳畢業(yè)生推薦表）以及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。（格式可用jpg、png、pdf）
六、筆試
（一）通過柳東新區(qū)管理委員會官網（www.ldxq.liuzhou.gov.cn）發(fā)布筆試公告（公布筆試時間、地點）和筆試及格分數(shù)線等相關信息，請各位考生及時關注查看，因自身原因錯過相關信息的，后果自負。
（二）筆試形式及內容：采取閉卷的形式進行，成績滿分150分，考試時間120分鐘。筆試內容為機關事業(yè)單位公共基礎知識、綜合材料的分析撰寫等。
（三）注意事項
筆試時報考人員須攜帶本人有效期內身份證原件和準考證，按規(guī)定時間、地點參加筆試。
七、面試
（一）劃定筆試合格分數(shù)線
根據(jù)報考人員筆試成績，劃定筆試合格分數(shù)線。未達到筆試合格分數(shù)線的報考人員，不能進入后續(xù)的程序。
（二）確定入圍面試人選
按照崗位計劃招聘人數(shù)1：5的比例從筆試成績高分到低分確定面試入圍人選，比例內末位考生出現(xiàn)筆試總成績并列時，同時確定為面試入圍人選。崗位計劃招聘人數(shù)與實際通過筆試人數(shù)達不到1：5比例的原則上不開考，取消該崗位招聘。確因工作需要招聘的，經新區(qū)管委會研究同意，按實際人數(shù)開考。
（三）通過柳東新區(qū)管理委員會官網（www.ldxq.liuzhou.gov.cn）發(fā)布面試公告（公布面試時間、地點）等相關信息，請各位考生及時關注查看，因自身原因錯過相關信息的，后果自負。
（四）面試入圍人選遞補：自愿放棄面試資格人員的，按照筆試成績由高分至低分的順序依次遞補面試人選，遞補由新區(qū)人社局電話通知報考人員。
（五）面試形式：采取結構化面試方式進行。
面試成績滿分為100分，面試成績60分為合格，成績計算四舍五入，保留到小數(shù)點后兩位。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。其中，面試時達不到1：5開考比例的，該崗位報考人員面試成績須達到70分以上（含70分）的方可按招聘需求進入下一程序。面試結束后，面試成績于面試當天在面試考點公布。
（六）注意事項：
面試期間，對面試考官和報考人員實行封閉管理。考生需將手機關機放到指定位置，嚴禁攜帶手機等通訊工具進入面試考場。報考人員面試時不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余酌情按扣3-5分處理。
八、體檢
（一）體檢人選根據(jù)綜合成績從高到低依次確定，按照實際招聘崗位人數(shù)1:1的比例組織。
注：綜合成績=筆試成績+面試成績。綜合成績相同時，以面試成績高的確定人選。
（二）體檢標準參照修訂后的《公考錄用體檢通用標準（試行）》及《公考錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。體檢費用由考生本人自付。
（三）初次體檢不合格的，報考人員可在接到體檢結果通知3日內申請復檢，體檢結果以復檢結果為準，復檢只能進行一次。
（四）體檢中出現(xiàn)身體不合格者或是報考人員自愿放棄的，新區(qū)人社局可提出申請，報新區(qū)管委會同意后，可按綜合成績由高分至低分依次遞補。
九、考核
（一）由用人單位（部門）和人社局對體檢合格人員進行考核，考核著重考察報考人員的思想政治素質、道德品質修養(yǎng)、業(yè)務能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況，同時要對報考人員資格條件進行審核。
（二）考核中出現(xiàn)與報考信息不符者、考核不合格者或是報考人員自愿放棄的，經管委會同意，按綜合成績由高分至低分依次遞補。
十、人員聘用
（一）根據(jù)綜合成績、體檢、考核結果，確定擬聘用人員，經管委會審核同意后，對擬聘用人員進行網上公示。公示期為7個工作日，公示網址：柳東新區(qū)管委會官網（www.ldxq.liuzhou.gov.cn）
（二）經公示無異議或有異議經核實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
（三）擬聘用人員公示后，報考人員自動放棄聘用資格或公示不合格的，該崗位不再遞補聘用對象。
（四）擬聘用人員在接到聘用通知后，于雙方約定時間按時報到，逾期不報到上班按自動放棄聘用資格處理，該崗位不再遞補聘用對象。
（五）受聘人員與勞務派遣公司簽訂勞動合同，期限2年，試用期2個月，合同到期時，根據(jù)考核情況研究是否續(xù)聘。
十一、工資福利待遇
（一）工資及獎勵：新區(qū)機關及直屬單位、派駐機構編外合同制工作人員，全日制本科：約5.5萬元/年；全日制研究生：約6萬元/年。
（二）晉升空間：新區(qū)機關及直屬單位（不含派駐機構）編外合同制工作人員工作滿兩年后，表現(xiàn)優(yōu)秀的，經晉升考核，可享受更高的薪酬待遇，約10萬元/年，享受公積金。
（三）按國家規(guī)定購買五險，享受公休假、婚假、產假等法定節(jié)假日。
（四）試用期間待遇為基本工資的80%，試用期過后正常發(fā)放工資。
（五）上下班大巴車接送，伙食補貼，享受機關工會福利、人才公寓政策等。
十二、嚴守紀律
（一）嚴格招聘紀律，對有下列情形的，必須嚴肅處理：
1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的；
2.應聘人員在考試考核過程中作弊的。
（二）對違規(guī)招聘的人員，一經查實，新區(qū)管委會不予認可，新區(qū)人社局不予辦理聘用手續(xù)；已聘用的人員，應當解除勞動合同。對違反招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的應聘人員，取消考試資格或聘用資格。
十三、有關說明
（一）報考人員在報考期間，應及時登錄網上報名系統(tǒng)及柳東新區(qū)管理委員會官網查看最新招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
（二）本次公開招聘考試不指定考試用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（三）因處新冠肺炎疫情防控期間，招聘工作的筆試、面試等各個環(huán)節(jié)，考生須按照柳州市、柳東新區(qū)新冠肺炎疫情防控工作相關部署和要求，配合做好本人健康監(jiān)測、管理等相關事項。考生必須如實上報個人健康狀況、旅居史、接觸人群等情況。
如因考生隱瞞個人相關情況，造成無法進入筆試、面試考場參加筆試、面試的，后果將由考生本人承擔；引起新冠肺炎疫情傳播的，將依法依規(guī)處理。
注：因新冠肺炎疫情防控要求，14天內有重點地區(qū)旅居史來參加考試的考生，須持有當?shù)亟】稻G碼和7天內核酸檢測陰性結果證明方能入柳。上述考生入柳后均需做1次核酸檢測；核酸檢測結果陽性的，及時轉送定點醫(yī)療機構診治；檢測結果陰性的，可參加考試。
境外入柳的考生，需按照柳州市疫情防控要求，配合做好疫情防控相關工作，如核酸檢測等。
新冠肺炎疫情防控工作，廣西、柳州市有新要求的，以最新政策為準。
（四）本簡章由柳州市柳東新區(qū)人力資源和社會保障局解釋。
（五）聯(lián)系方式：
1.聯(lián)系人：李先生、覃女士
2.報考審核咨詢電話：0772-2671028
3.聯(lián)系郵箱：[email protected]
4.咨詢時間（工作日）：
上午9:00-11:00；下午15:00-17:00。
柳州市柳東新區(qū)人力資源和社會保障局
2020年5月6日
