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柳州市柳江區(qū)人民武裝部2021年招聘編制外工作人員簡(jiǎn)章

作者:志公教育     來(lái)源:廣西·柳州人才網(wǎng)     時(shí)間:2021-06-17 17:11:24     閱讀:

  為了充實(shí)工作人員力量,按照《柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)柳江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位外聘人員管理辦法的通知》(江政辦發(fā)〔2017〕40號(hào))的文件要求,擬向全社會(huì)公開(kāi)招聘編制外工作人員2名,特制定本簡(jiǎn)章。

  一、基本原則

  堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘條件

  擁護(hù)黨的路線方針政策,思想端正,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,積極要求上進(jìn),具有干事創(chuàng)業(yè)精神,有責(zé)任心,善于溝通協(xié)調(diào),具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作精神,熟練操作計(jì)算機(jī)及辦公軟件,有一定的文字功底,年齡35周歲以下,全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷(文史、行政類專業(yè)優(yōu)先),身體健康。

  三、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  1.通過(guò)政府門戶網(wǎng)站“中國(guó)·柳江”,網(wǎng)址:www.liujiang.gov.cn上發(fā)布;

  2.通過(guò)柳州人才網(wǎng)發(fā)布。

  (二)報(bào)名方式

  1.采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、遞交、郵寄應(yīng)聘材料方式到招聘單位報(bào)名。報(bào)名者可根據(jù)招聘條件及個(gè)人意愿,填寫《柳江區(qū)編外聘用人員報(bào)名表》,于2021年6月27日18:00前交至柳江區(qū)人民武裝部政工科(電子郵箱:[email protected]),地址:柳江區(qū)拉堡鎮(zhèn)興柳路279號(hào),聯(lián)系電話:19978222278)。

  2.報(bào)名所需材料:《柳江區(qū)人民武裝部編外聘用人員報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件)一式三份,同時(shí)粘貼本人近期免冠一寸彩色證件照片。本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件。

  4.報(bào)名時(shí)間:2021年6月17日 ---2021年6月 27日。

  (三)資格審查

  資格審查貫穿報(bào)名工作的整個(gè)過(guò)程。柳江區(qū)人民武裝部政工科負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格預(yù)審。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)報(bào)名資格審核的,應(yīng)說(shuō)明理由。

  (四)考試方式

  考試分為技能考試和面試兩部分,通過(guò)資格審查的人員全部參加技能考試,再根據(jù)技能考試成績(jī)按一定比例確定參加面試名單。

  1.技能考試

  主要測(cè)試應(yīng)聘者辦公軟件的實(shí)際操作能力,成績(jī)按百分制計(jì)算。

  2.面試

  面試主要測(cè)試應(yīng)聘者具備的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力,包括語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、綜合分析和解決問(wèn)題的能力、形象儀表等,面試成績(jī)滿分為100分。

  3.總成績(jī)計(jì)算

  技能考試成績(jī)的60%加面試成績(jī)的40%作為最后總成績(jī)。各項(xiàng)成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

  考試成績(jī)?cè)诹瓍^(qū)人民武裝部公示欄公布。

  (五)考試時(shí)間和地點(diǎn)

  考試時(shí)間和地點(diǎn)另行電話通知,報(bào)名者注意保持通訊工具暢通。

  (六)招聘人數(shù)及崗位

  本次招聘工作人員共2人,具體崗位聘用后根據(jù)工作需要安排到柳江區(qū)人民武裝部各科室。

  (七)體檢

  根據(jù)總成績(jī)由高分到低分排序,按照各崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。

  體檢參照公考錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者,不予聘用。體檢費(fèi)自理。

  體檢或自愿放棄體檢,從面試合格人員名單中按照總成績(jī)由高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

  (八)試用和聘用

  對(duì)通過(guò)體檢的擬聘用人員,實(shí)行試用期制度。試用期限為1個(gè)月。試用期滿后經(jīng)考核合格,予以正式聘用;不合格,取消聘用資格。

  (九)待遇與管理

  聘用人員的待遇與管理按照《柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(江政辦發(fā)〔2019〕39號(hào))執(zhí)行,參加五險(xiǎn)。

  1.工資待遇(含五險(xiǎn)個(gè)人繳納部分):

  入職第一年:大專2621元∕月,本科:2789元∕月

  入職第二年:大專2789元∕月,本科2957元∕月

  2.工資增長(zhǎng)機(jī)制:外聘人員從聘用在本單位工作起,凡參與年度考核并取得合格以上等次的,從滿1年的次月起按100元/月增加資歷工資,以此類推,月增資800元封頂。

  3.工作時(shí)間:執(zhí)行柳江區(qū)機(jī)關(guān)單位統(tǒng)一的工作時(shí)間。

  4.按國(guó)家規(guī)定享受公休假、婚假、產(chǎn)假等法定節(jié)假日。

  5.聘用人員實(shí)行合同管理,由柳江區(qū)人民武裝部與聘用者簽訂《勞動(dòng)合同書》,勞動(dòng)合同一年一簽,年度考核合格及以上可優(yōu)先考慮續(xù)簽。

  (十)公示和聘用

  根據(jù)考試、體檢、考核情況確定擬聘用人員名單,公示期為5個(gè)工作日。

  經(jīng)公示期滿無(wú)異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理合同簽訂手續(xù)。并報(bào)柳江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一備案。

  招聘咨詢電話:0772-6486365,19978222278。

  四、紀(jì)律監(jiān)督

  此次招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實(shí)行公開(kāi)招聘條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度,接受公眾監(jiān)督,監(jiān)督電話:0772-8686360。

  五、本方案未盡事宜,由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:0772-6486365;

  監(jiān)督電話:0772-8686360。

  附件:柳江區(qū)人民武裝部編外聘用人員報(bào)名表.docx

  柳州市柳江區(qū)人民武裝部

  2021年 6月17日


柳州市柳江區(qū)人民武裝部2021年招聘編制外工作人員簡(jiǎn)章

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