一、招聘原則和辦法
公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一面試、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃數(shù)及招聘職位資格條件
（一）招聘計(jì)劃數(shù)
公開(kāi)招聘臨床醫(yī)師2名，心理醫(yī)師2名。（具體詳見(jiàn)附件《河池市退役軍人醫(yī)院2021年自主招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才計(jì)劃表》），招聘專(zhuān)業(yè)參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄》（2021年版）專(zhuān)業(yè)要求。
（二）招聘職位基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的醫(yī)德和職業(yè)素養(yǎng)；
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
4.符合招聘崗位所要求的年齡條件：18周歲以上，35周歲以下（即：1985年7月31日至2003年7月31日期間出生）,具有中級(jí)職稱(chēng)的人員年齡可放寬至40歲，40周歲以下（1980年7月31日以后出生）；
5.符合《河池市退役軍人醫(yī)院2021年自主招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才計(jì)劃表》的條件要求。
（三）具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的;
2.在各級(jí)公考招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的;
3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除或正在接受紀(jì)律審查的人員；
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
（四）本次招聘所涉及的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、工作年限、任職年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算。均以2021年9月31日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。
三、招聘工作的方法和步驟
　　（一）報(bào)名與資格審查。
1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)。2021年10月15日至2021年10月25日（上午8：00-12：00，下午15：00-18：00，節(jié)假日、周末不接受報(bào)名），到河池市退役軍人醫(yī)院人事宣教科報(bào)名。
2.報(bào)名辦法。個(gè)人填寫(xiě)《報(bào)名登記表》和《個(gè)人承諾書(shū)》各一式三份，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶身份證、本人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證書(shū)（應(yīng)屆畢業(yè)生帶學(xué)校推薦表、成績(jī)單及協(xié)議書(shū)）、學(xué)位證、近期免冠白底1寸彩色照片3張及相關(guān)證件的原件和復(fù)印件，由本人自行報(bào)名。
3.聯(lián)系方式。河池市退役軍人醫(yī)院人事宣教科（地址：河池市光明路238號(hào)，聯(lián)系電話(huà)：0778-2569809）
（二）面試。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行安排，以書(shū)面下達(dá)的通知為準(zhǔn)。
1.面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。由主考官逐一向考生提問(wèn)，考官根據(jù)考生答題情況，對(duì)照參考答案、測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)打分。
2.面試成績(jī)的確定和計(jì)算方法。面試成績(jī)實(shí)行百分制，滿(mǎn)分為100分，60分為合格。計(jì)算方法為保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，末位四舍五入。
（三）體檢。
1.根據(jù)應(yīng)聘人員面試合格成績(jī)從高分到低分的順序，按1：1比例確定體檢和考核人選；
2.體檢在定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公考錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)及其要求執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)；
3.對(duì)體檢不合格者，取消其資格，從報(bào)考同一職位面試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)；
4.報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視為自動(dòng)放棄體檢資格。考生對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施單位提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后可進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
（四）考核。考核著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況，同時(shí)要對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。考核工作由招聘單位、主管部門(mén)組織實(shí)施。考察成立考察工作小組，每組應(yīng)有2名以上工作人員組成。考察參照《關(guān)于做好公考錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號(hào)）要求，按照好干部標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清而無(wú)法進(jìn)行有效考察的，以及經(jīng)有關(guān)主管部門(mén)確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員，不得確定為擬聘用人選。
（五）公示。根據(jù)考生的面試成績(jī)、考核情況、體檢結(jié)果，確定擬聘人員名單報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核，并在河池人才網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)考核、公示不合格的，不予聘用。從考核合格人員中按面試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。
（六）聘用審批。公示無(wú)異議后，將聘用審批材料報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核備案，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘用人員不按時(shí)辦理有關(guān)手續(xù)的視作自動(dòng)放棄。

　　　　　　　　　　　　　河池市退役軍人事務(wù)局
　　　　　　　　　　　　　　2021年10月14日